Bloggerside võrgustiku juhend Vali inimesed targalt, peate (3. osa)

Olen kindel, et saate sellega suhelda ja nõustuda, et õigete inimeste valimine, kes jõuavad, on kõige olulisem samm teie edu suunas (olenemata sellest, milline on edu, kuna me räägime võrgustikust).

Kui te seda õigesti teete, saate selgelt ehitada tugevaid suhteid suurte inimestega. Kui te võtate rohkem juhuslikku või vähem läbimõeldud lähenemist, siis võib teie läbisõit nii erineda.

Selge on see, et võtke ühendust igaühega, kelle e-posti aadressi saate kätte, ei ole parim idee. Te ei pea kogu maailmaga ühendust võtma. Väike rühm inimesi, kellega sa tõesti tahad kohtuda ja tundma õppida, on rohkem kui piisav.

Kiire märkus:See postitus on osa seeriast, mille pealkiri on - Bloggerside võrgusuund. Kontrollige kindlasti järgmisel nädalal rohkem! Kui olete eelmise (te) postituse (te) vastamata jätnud, leiate siit:

• 1. osa - Bloggerside võrgustamine: miks see on oluline
• 2. osa - Bloggerside võrgustamine: eesmärkide ja reeglite seadmine

Hea lähtepunkt

On paar asja, mida meeles pidada, kui valite inimesi, kellele soovite pöörduda. Kõigepealt räägime piirkondades / niššides.

Huvipakkuvate inimeste leidmiseks on kolm peamist asukohta:

1. Vaadake oma niši.
2. Vaadake oma kirge.
3. Otsi sarnaselt mõtlevaid inimesi.

Sinu nišš

Nüüd, vaadates oma niši on iseenesestmõistetav. Sa lihtsalt uurivad, mis teie nišis toimub, ja leidke kõik huvitavad (mis tahes põhjusel) inimesed.

Reegleid ei ole, keegi huvitav on lihtsalt keegi huvitav. Kui olete sellisele inimesele komistanud, siis sa tead, et need on need.

Sinu kired

See on valdkond, mis võib tähendada täpselt sama, mis teie nišš, kuid mitte alati. Vaatleme seda näidet: kui oled kitarr blogger, vaadates oma niši, tähendab see erinevate veebisaitide ja blogide läbimist ning üritab leida huvitavaid autoreid. Kuid oma kitarrirõõmu läbimine tähendab teiste kitarristide, kitarriõpetajate ja teiste inimeste leidmist, kellel võib olla näiteks Twitteris ainult kohalolek ja mitte isegi veebisait.

Pea meeles, et see ei ole rangelt äritegevus, nii et inimeste liigitamine ainult nende saitide suurusest sõltub harva hästi. Isegi näiliselt puuduvad ühendused võivad olla äärmiselt kasulikud igasuguste nõuannete või abi jaoks.

Sarnaselt mõtlevad inimesed

Lõpuks, mida ma mõtlen sarnaselt mõtlevaid inimesi on inimesed, kes jagavad teie sarnast teekonda. Kasutame sama näidet. Kui sa oled algaja kitarr blogger, võite kaaluda mõne muu algaja bloggeri poole pöördumist, mitte ainult kitarri. Samuti võite valida, et jõuaksite kellegagi, kes on juba saavutanud eesmärgid, mida te praegu püüate saavutada (ja nad ei pea olema sama niši sees).

Nendest inimestest saadud nõu on sageli hindamatu. Nähes, mida teised inimesed teevad erinevates nišides, ja seejärel rakendades seda omaette, võite anda tõelise pea alguse enne, kui teie konkurents mõistab, mis toimub.

Erinevad inimeste rühmad

OK, oleme katnud mõned kohad, kust leiate huvitavaid inimesi. Räägime nüüd, milliseid inimesi otsima. Siin on kolm kategooriat: eakaaslased, a-nimekirjad (nt kuulsused) ja mentorid.

Peers

Meeskond on keegi, kes on sarnases staadiumis. Teisisõnu, see on keegi, kellega saate oma reisiga jagada. Seal on harva midagi paremat kui oma plaanide arutamine ja tulevaste projektide planeerimine kellegagi, kes räägib sinuga võrdsel tasemel.

Kuidas selliseid inimesi ära tunda? Kõigepealt alustage otsides mõningaid blogisid, mis näivad saamas sama avalikkust kui teie, või veidi rohkem.

Vaadake selliseid asju nagu keskmine kommentaaride arv, aktsiad (retweets, meeldivad), blogi PageRank (saate seda vaadata aadressil http://www.prchecker.info/ või kasutades Firefoxi plugina nimega SearchStatus), Alexa auaste blogi (http://www.alexa.com), RSS-abonentide arv (kui blogi omanik seda jagab). Ma tean, et on palju rohkem mõõdikuid, mida saate uurida, kuid ainult siinsete kasutamine on enam kui piisav, et tunnustada peer.

Peers on suured võrgustikud. Nad hoiavad teid alati vastutustundlikult ja sunnivad teid pidevalt oma kasvuga töötama, kui te ei taha seda maha jätta. Ülejäänud eakaaslaste võrgustiku loomine on iseenesest palju väärtuslikum kui lihtsalt aidata teil saavutada oma esialgseid eesmärke. See on ilmselt kõige väärtuslikum rühm inimesi, kellele peaksite jõudma.

A-nimekirjad

A-listers või kuulsused oma niši aitab teil mitmel erineval viisil. Ja sa ei pea isegi seda abi küsima. Enamikul juhtudel aitab vaid teie ainus tegu teie heaks.

Näiteks blogimise nišis tekitab teie ainus tegu, kui te töötate kellegagi nagu Darren Rowse projektis, oma brändi palju. Kuigi te võite osaleda projektis tasuta, ilma tegeliku rahalise hüvitiseta.

A-loendurid saavad teile tutvustada ka palju mõjukaid inimesi ja tagada teile, kui see on tõesti oluline. Peale selle teeb töötamine selliste inimestega palju kogenumaks ja teadlikumaks selle kohta, kuidas asju üleval on.

Teie niši kuulsused on väga lihtne leida. Tõenäoliselt ei pea te neid otsima, sa lihtsalt tead, kes see on teie meelest.

Kuid nendega suhtlemine ja suhete loomine on palju raskem kui eakaaslastega. Te peate mõistma, et A-loendurid tabavad iga nurga alt teisi inimesi, kes tahavad saavutada sama asja, mida soovite, nii et filtri läbimine on palju raskem.

Kui keegi ütleb ei siis ärge võtke seda isiklikult. Sa ei peaks kunagi. Lihtsalt jätkata oma strateegiat nagu midagi ei juhtunud. Hõivatud inimesed peavad ütlema ei kui nad tahavad päeva jooksul midagi teha, peate varsti nägema seda olukorda ise.

Sõltuvalt täpsest isikust, kellega üritate ühendust võtta, võib see komistada erinevatel isiksuse tüüpidel. Nagu reaalses elus, on mõned inimesed suured ja mõned ei ole. Ära usu, et keegi, kes ütleb teile, et iga A-lister on suurepärane inimene, ei saa see tegelikult olla.

Eesmärk samal ajal, kui kuulete oma niši kuulsusi, on olla võimeline nendega samal tasemel rääkima, nagu sa oled võrdne. Ma tean, et kui oled alles alustamas, on nad populaarsed ja te ei ole, aga sa oled ikka veel samad inimesed, ja ükski sinust ei saa mõista vähem austust. Pidage seda meeles.

Mentorid

Lõpuks mentor. Mentor on tõesti suur asi. Mentor on keegi, kes on sinust palju kogenum, ja loodetavasti on see juba teinud, mida sa üritad teha. Sellise isiku nõustamine on sageli hindamatu. Eriti kui sa oled midagi kinni ja ei suuda leida head väljapääsu.

Soovitud mentori tuvastamine ei ole raske. Lihtsalt vali isik, keda otsite kõige rohkem. Keegi, kelle tegevus on alati olnud väga suur inspireeriv. Keegi, kes on alati lugenud raamatuid / postitusi / blogisid.

Veel üks asi, mida mõelda, on see, mida täpselt sellest inimesest õppida tahate? Millised on esimesed 5 küsimust selle isiku kohta? Teie mentor peaks olema keegi, keda te teate, et saaksite palju tunde veeta mitmesuguste teemadega, mis on seotud teie tegevusega.

Kui teate, kes see on, peate välja töötama strateegia, et saada see isik teie mentoriks (mida me arutame järgmistes episoodides).

Nüüd ei pea teie mentor tingimata teadma, et nad on teie mentor. Nende jaoks võib teil olla keegi, kellele nad soovivad erinevate nõuandeid sisaldavate e-kirjade ühendust ja nendega rääkimist.

Mõnikord ei pea isegi nõuandjaga rääkima oma mentoriga. Mõnikord otsitakse mõningast teavet selle kohta, mida nad sarnases olukorras tegid (sarnase probleemiga silmitsi seistes), on enam kui piisav, et minna.

Kahjuks ei ole mingit garantiid, et saate oma mentoriga ühendust luua ja luua mingeid suhteid. Probleem on sarnane A-listersiga - paljud inimesed püüavad saavutada täpselt sama asja, mida sa üritad saavutada. Nii et kui te ei näe, et jõuaksite antud inimeseni, võiksite valida kellegi teise.

Huvitav on, et mentori saamine on sageli lihtsam kui suhete ehitamine kuulsustega oma niši. Ma arvan, et see on seotud meie mõtteviisiga. Me oleme mentorile lähenedes kalduvad olema palju ettevaatlikumad ja lugupidavamad.

Toimingu aeg! Nüüd on teil vaja minna edasi ja valida inimeste rühmad, kellega soovite ühendust võtta.

Lihtne tee, mida saate jälgida

1. Valige 15 eakaaslastest grupp, kas oma nišis, kirgudes või teistes sarnaste mõtetega inimestes.
2. Valige oma niši või laiemate niššide puhul 5 kuulsust (kui teie on liiga kitsas).
3. Valige 1 mentor, kellega sa tõesti tahad ühendust võtta.

Need 21 inimest on teile lähtepunktiks. Järgmistes osades arutame, kuidas nendega ühendust võtta ja suhete ehitamiseks.

Loomulikult, kui soovite valida suurema grupi inimesi, siis ma ei soovita selle vastu, kuid võib-olla võib osutuda keerulisemaks, et saaksime hakkama saada kogu esialgse suhtlusega. Ja sa ei saa seda segi ajada. Sageli, kui te ei suuda mõningaid asju teie poolel juhtuda, võib kontakt täielikult põletada.

Nüüd lähme äri. Järgmine osa puudutab inimesi lähenemise viise. Seni ärge unustage tellida, et saada postkasti otse saadetud postitused.

Kas teil õnnestus luua 21 inimese nimekiri? Julgelt jagada oma arvamust ja mõtteid, mis teil on loendi täitmisel olnud.